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{bc_job_count}个职位
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职位详情
岗位职责:
1、完成既定的市场客户开发指标;
2、为客户提供对应的人力外包解决方案;
3、对接就业部门完成项目订单的人员供给;
4、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所客户的突发事件;
5、定期回访客户服务质量并跟踪深挖延申合作及推荐转介绍;
5、协助区域负责人完成区域市场开发计划。
任职要求:
1、热爱销售岗位,喜欢并善于沟通交流,有过人力资源工作经验的优先录取;
2、吃苦耐劳,爱岗敬业,踏实肯干,有事业心,有企图心;
3、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力;
4、熟练使用常规办公软件;
5、良好的职业素质和敬业精神。
薪资待遇:综合月薪(2K-3K)+提成(双休)
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