岗位职责：

1、根据公司所提供的客户资源，通过电话与客户进行良好沟通，推广广发银行信用卡及其增值服务；

2、为客户提供快速、准确、专业的销售服务，从而达到既成的销售指标。

3、无需自行开发新客户，无需外出销售。

 

注：（客户资源由广发提供，是一些正在使用广发银行有关的业务的客户（例如：储蓄卡业务、理财业务、贷款业务等等）

 

岗位要求：

1、大专及以上学历（如有相关工作经验可放宽实习生，需要不用上课），专业不限，年龄20－30岁；

2、普通话标准，口齿清晰，表达能力强；

3、有销售或呼叫中心经营者优先；

4、良好的执行力，抗压能力，职业操守。

5、实习生需实习半年或以上。

 

一、薪酬福利：

 

培训期：

1、 培训期7天；

2、 培训内容包括企业文化，广发卡基础知识，目标客户群知识；

3、 培训期通过考核，成功签约后给予签约前培训期80/天的签约奖励。

 

入职：

1、 底薪￥2200（前4个月无责任底薪）+行为奖￥800（1-3月保护）+提成（不封顶），平均薪酬￥5000-￥7000/月。

2、 入职购买社保（五险），入职满5个月后购买公积金。（实习生除外）

3、 每年有转行员编制机会，转编人数高达50%-60%人/年。

4、 免费工作餐，公司自有食堂提供一日三餐，每月有￥350餐补费打入饭卡。

5、 公司提供宿舍益禾公寓，如住宿已满会约有￥400元/月的租房补贴。

6、 各类竞赛奖励，丰厚奖金、奖品及国内外旅游机会。

7、 高额年终奖，成绩优越者年薪达15-20万。

8、 试用期日期由签约当天开始计算。

 

三、上班时间：

标准工时制朝九晚六，大小周休息，没有夜班（因为是销售岗，会有一定加班，但加班强度不大，加班一小时左右，每月会有一至两个周六加班进行团队业绩冲刺）。

 

四、工作地点

佛山（一中心）：佛山市南海区灯湖东路6号广发金融中心信用卡楼15-16楼

交通指引：地铁广佛线千灯湖站C出口，换乘120、132、桂11、桂14路公交车即到。

 

五、发展前景：

专业方向：营销员-银阶营销员-金阶营销员-白金阶营销员-钻石阶营销员,每四个月一次晋升机会（根据业绩数字进行评核）

1、 管理方向：运营组长-运营经理

2、 后勤岗发展：1）品管；2）行政：3）培训岗等等

联系我时，请说是在顺德招聘网上看到的，谢谢！